Voorbeeld gedrag is essentieel voor de manager. Medewerkers reageren dan automatisch. Het kan ook tegen je werken. Laat je niet het juiste gedrag zien, dan wordt dat ook opgepikt.
Voorbeeld gedrag
Tijdslimiet: 0
Oefening samenvatting
0 of 1 Vragen completed
Vragen:
Informatie
Je hebt de oefening al eerder voltooid. Daarom kun je hem niet meer opnieuw starten.
Oefening is aan het laden…
Je moet inloggen of inschrijven om de oefening te starten.
U moet eerst het volgende invullen:
Resultaten
Oefening afgerond. Resultaten worden opgeslagen.
Resultaten
0 of 1 Vragen answered correctly
Uw tijd:
De tijd is verstreken
You have reached 0 of 0 point(s), (0)
Behaalde punt(en): 0 of 0, (0) 0 verslag(en) in afwachting (mogelijke punt(en): 0)
Categorieën
Niet gecategoriseerd0%
1
Huidig
Review
Beantwoord
Goed
Fout
Vraag 1 of 1
1. Vraag
Voorbeeldgedrag is essentieel voor managers. Het brein van de ander reageert automatisch op het gedrag van de manager. Goed gedrag doet goed volgen.
Wat belangrijk gedrag van jou is en hoe je komende tijd laat zien aan je medewerkers
Upload uw antwoord op deze vraag.
Dit antwoord zal automatisch alle punten opleveren, maar het kan beoordeeld en aangepast worden na aanlevering.
Puntentelling kan worden herbeoordeeld en aangepast.
Puntentelling kan worden herbeoordeeld en aangepast.
Dit is een demo-winkel voor testdoeleinden — bestellingen zullen niet worden uitgeleverd. Sluiten
Scroll naar boven
Inloggen
Voor toegang tot deze module is inloggen vereist. Voer hieronder je gegevens in!
